Loopbaancoaching is een nog vrij jonge professie, die door verschillende maatschappelijke en economische ontwikkelingen volop in beweging is en steeds belangrijker wordt. In deze tijd van talloze studie- en beroepskeuzemogelijkheden, het wegvallen van lifetime-employment, krapte op de arbeidsmarkt, burn-out onder dertigers en het vitaal houden van vijftigers en zestigers, schreeuwt het vak om professionalisering.

Rozemarijn Dols is de expert in Nederland op dit gebied en ze schreef hierover (samen met co-auteur Moniek Hiemink) de bestseller Professionele loopbaancoaching. Waarvan inmiddels al meer dan 20.000 exemplaren verkocht zijn.

In deze sessie zal Rozemarijn Dols inzoomen op loopbaancoaching voor ouderen, een doelgroep die wij moeten koesteren en waar Moniek Hiemink en zij ook extra aandacht aan besteden in hun nieuwe editie “Professionele loopbaancoaching”. Naast korte theoretische inleidingen en aansprekende, relevante filmfragmenten gaat ze dieper in op onderwerpen als:

1. Waarom specifieke aandacht voor loopbaancoaching voor 55+ers?
2. Welke beelden spelen er zoal; wat klopt en wat is nonsense (ageism)
3. Welke thema’s komen aan bod bij loopbaancoaching voor 55+ers?

Rozemarijn Dols is arbeid- en organisatiepsycholoog, is auteur van verschillende boeken over (loopbaan)coaching, teamcoaching, (vrouwelijk) leiderschap en werkt vanuit de maatschap De Nieuwe Verdieping. Zij verzorgt trainingen voor leidinggevenden en beeldpresentaties met aansprekende filmfragmenten. Het boek Professionele loopbaancoaching wordt gebruikt bij loopbaanopleidingen en wordt beschouwd als een standaardwerk voor loopbaancoaches.