Hoe belangrijk je iets vindt, hangt samen met of je denkt dat het (ook) jouw pakkie-an is. De meeste professionals voelen zich dus nog wel verantwoordelijk voor hun eigen werk. Maar van wie is de organisatiestrategie eigenlijk? En voelt het succes (of falen) van jouw afdeling eigenlijk als een gezamenlijke verantwoordelijkheid? In deze workshop kijken we naar de logica van eigenaarschap en hoe je dat binnen jouw organisatie stimuleert.

De Selectie is een adviesbureau van nu dat inzet op minder blabla en meer resultaat. Wij denken niet in hokjes, want we zien dat vraagstukken vaak dwars door een organogram heen lopen. We geloven in beleid, strategieën of plannen samen maken met de mensen die er iets mee moeten en over wie het gaat. Want je plan moet uiteindelijk van papier naar de praktijk. En hoe beter het aansluit bij de echte wereld – en bij de mensen die ermee aan de slag gaan – hoe meer effect het heeft.